|
[9004478.] رقم البحث : 9004478 - |
|
المهارات القيادية ودورها في تنمية قدرات مديري رعاية الشباب الجامعي / |
| |
قطاع العلوم الانسانية / خدمة الجماعة |
| تخصص البحث : خدمة الجماعة |
| |
المجلة العلمية للخدمة الاجتماعية : |
| |
دعاء متولى السيد متولى ( doaa.metwaley@gmail.com - 01010413020 ) |
| |
أحمد عبد الشافي سيد سليمان - مؤلف رئيسي |
| |
المهارات القيادية، الشباب الجامعي، تنمية القدرات، رعاية الشباب |
| |
تكمن أهمية الشباب الجامعي كفئة من قطاع الشباب في الرعاية المتكاملة من الجامعات، حيث يجد فيها الشباب إشباع لمختلف جوانب شخصيته من معارف وخبرات وهوايات من خلال المشاركة المتاحة له في النشاط، كما أن الشباب الجامعي بما يملكه من قدرات ومهارات علمية تمكنه من تنمية البلاد وبفضل ما يتميز به الشباب من خصائص جسمية وعقلية ونفسية واجتماعية فيمثلون الوسيلة الرئيسية لعملية التنمية، ونظراً لأهمية فئة الشباب الجامعي فان هناك اتفاقاً بين معظم الاتجاهات المعاصرة في العلوم الاجتماعية والإنسانية حول دراسة أوضاع الشباب واتجاهاتهم ومشكلاتهم، والتعرف على طبيعة دورهم في المجتمع، والعمل علي تكوين بناء نظري يتضمن نظريات واتجاهات ومعارف موجهة، لتفعيل مشاركة الشباب في مؤسسات المجتمع وتصميم برامج لتعليمهم كيفية المشاركة وتقديم الخدمات للنهوض بالمجتمع، ويرى الباحث ان الشباب الجامعي وسيلة رئيسية لعملية التنمية، ومن المهم أن يكون الشباب هو محور رئيسي تعتمد علية التنمية لاستيعاب متطلبات الشباب، وأن الشباب الجامعي درس فى جميع المجالات العلمية والعملية مما يكون له اثر فى تنمية المجتمع وهو بالطبع قادر على التفاعل مع المجتمع والتأثير فيه |
| |
 Download Paper |
تسجيل دخول 
