الفهرس | يوجد فقط 14 صفحة متاحة للعرض العام |
المستخلص تبرز أهمية هذه الدراسة من جانبين هما : • الأهمية النظرية : 1- دراسة موضوع التمكين والذي ظهر في العقدين الأخيرين من القرن الماضي والفوائد والمعوقات التي تواجه تطبيق هذا المفهوم وتأثير ذلك علي أداء العاملين . 2- التعرف على الفرق بين أثر التمكين في الجامعات الحكومية والخاصة في الكويت ومدى فعاليته في تحسين الأداء. • الأهمية العملية: 1- أول دراسة تناولت تمكين العاملين وتحسين الأداء في الجامعات الحكومية والخاصة في دولة الكويت ” حسب علم الباحث ” . 2- تقديم مجموعة من التوصيات في ضوء الاستنتاجات التي توصل لها البحث والتي تسهم في مساعدة متخذي القرار لتعزيز دور التمكين في تحسين الأداء في الجامعات الكويتية. 3- التعرف على مدى توافر أبعاد التمكين محل الدراسة في الجامعات الحكومية والخاصة الموجودة في دولة الكويت وتأثيرها على الأداء. 4- تنبع أهمية هذا البحث أيضاً من أهمية التعليم العالي في الكويت وتأثيرها على ثقافة واتجاهات المجتمع الكويتي. |